Diversidade e Inclusão

As pessoas querem reduzir o tempo de trabalho, não deixar de trabalhar

“As reformas a tempo parcial deviam passar a ser prioritárias na agenda política, defende Filomena Salgado Oliveira. Para dar um empurrão no debate, a especialista avança com uma proposta de modelo que o regime poderia seguir, e ilustra as suas implicações práticas.”   Aqui fica a notícia integral do Jornal Expresso, cujo conteúdo em muito […]

As pessoas querem reduzir o tempo de trabalho, não deixar de trabalhar Read More »

A Idade é só um número? Qual é o seu?

Cada vez mais assistimos a formas de estar que dificilmente são associadas ao comportamento de uma faixa etária. Sim, não somos todos iguais. E na realidade a idade é só mais uma forma de rótulo para que se possa “travar” muitos daqueles desejos que a sociedade nos pede para reprimir. Aqui fica uma notícia do

A Idade é só um número? Qual é o seu? Read More »

Um terço dos colaboradores europeus sofre de discriminação pela idade no local de trabalho

  Um artigo do jornal de negócios vem revelar, o que para mim, é de todo um contra senso:  “Estudo europeu destaca as descriminações pela idade e de género como as mais frequentes. Maioria dos portugueses considera que as políticas de sustentabilidade da empresa onde trabalham não são suficientes.” Como, numa realidade mundial onde nos

Um terço dos colaboradores europeus sofre de discriminação pela idade no local de trabalho Read More »

“Talento sénior: A história de Martim que, agora com 55 anos, vai recomeçar”

Como forma de poder enfatizar e empoderar o essencial e cada vez mais necessário, Talento Sénior nas empresas e organizações, e a sua extrema importância na sua requalificação e retenção, achei por bem deixar aqui o testemunho da Joana Russinho, People Enthusiast, head of Human Resources que enquanto profissional que está no interior das empresas e lida

“Talento sénior: A história de Martim que, agora com 55 anos, vai recomeçar” Read More »

Uma ideia é boa… Um Programa de IDEIAS é Fabuloso!

  Iniciámos o Programa de Ideação Tourism Co-Lab que é um programa de âmbito nacional, desenvolvido no âmbito do Programa Fostering Innovation in Tourism 2.0 do Turismo de Portugal, que visa incentivar a geração de ideias disruptivas e criativas para a resolução de problemas atuais no setor do Turismo, e um trabalho de aproximadamente 2 meses,

Uma ideia é boa… Um Programa de IDEIAS é Fabuloso! Read More »

“70 over 70” – Empreendedorismo Sénior

“70 over 70” foi o mote que Paul Tesner, Empreendedor 66, decidiu lançar aquando do convite para partilhar a sua experiência, dificuldades, desafios e oportunidades, durante uma TED Talks.   Portugal goza de uma esperança média de vida muito elevada (80 anos). Os seniores portugueses, isto é, a população com mais de 55 anos, correspondem

“70 over 70” – Empreendedorismo Sénior Read More »